KAVM adviseur REC

Harlingen 32 - 40 uur €4343 - €6105

Ben jij die energieke KAVM adviseur die graag zorgt voor een veilige werkomgeving, verantwoordelijk is voor milieu- en veiligheidscompliance en die graag (samen)werkt aan duurzame energieoplossingen? Zoek jij een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor groei binnen een innovatieve organisatie? Heb jij overwicht en breng jij senioriteit mee? Dan zoeken wij jou!

Bij Omrin om draait het om een betere wereld voor de volgende generatie. Naar een circulaire economie zonder afval, want voor hen is afval simpelweg een grondstof voor iets nieuws. Omrin is koploper in het scheiden van jouw huishoudelijk afval en wil zoveel mogelijk huishoudelijk afval omzetten in bruikbare grondstoffen. En wat niet om te zetten is, daar weet de Reststoffen Energie Centrale (REC) sinds 2011 wel raad mee. De REC, gelegen in het havengebied van Harlingen, is een hightech afval energie centrale die reststoffen omzet in duurzame energie en stoom (warmte en elektriciteit). Binnen de REC wordt volcontinu gewerkt.

Wat je doet als KAVM adviseur REC:

Bij de REC zorg jij als KAVM adviseur ervoor dat iedereen veilig kan werken en dat de bedrijfsvoering conform de juiste wet- en regelgeving wordt uitgevoerd. Je bent samen met de bedrijfsdirecteur, verantwoordelijk voor het kwaliteitsbeleid met de daarbij behorende correcte en tijdige uitvoering van alle wettelijke taken op KAVM-gebied (Kwaliteit, Arbo, Veiligheid en Milieu). Je maakt onderdeel uit van het MT, bestaande uit de bedrijfsdirecteur, hoofd Technische Dienst, KAVM adviseur en twee managementassistenten. Daarnaast heb je veel contact met collega’s van andere afdelingen zoals productie en TD. Je handelt volgens de kernwaarden van Omrin: klantgericht, professioneel, verbindend, innovatief en verantwoordelijk.

Met jouw brede kennis en ervaring ben jij de sparringpartner in- en extern op het gebied van vergunningen, milieu- en omgevingseisen en veilig werken binnen de REC. Jij signaleert trends en analyseert deze en vertaalt jouw analyse naar verbeterplannen die je volgens de MOC procedure kan implementeren. Jij kent je weg binnen het bevoegd gezag en bent in staat zowel gevraagd als ongevraagd advies te geven. Je bent in staat om anderen te overtuigen en op de juiste wijze mee te nemen in voorgenomen besluiten.

Binnen Omrin heeft elk bedrijfsonderdeel een eigen KAVM adviseur. Met elkaar hebben ze regelmatig overleg en afstemming over de te varen koers. Jij vertegenwoordigt de REC in dat overleg. Taken en verantwoordelijkheden:

  • Het aanleveren van managementrapportages, emissiejaarrapportages, milieujaarverslagen en rapporten op het gebied van ongevallen en klachten. Daarnaast analyseer je de meldingen en signaleer je trends of afwijkingen, die je vervolgens met de bedrijfsdirecteur bespreekt;
  • Het zorgdragen voor de uitvoering van alle meet- en rapportageverplichtingen , zoals die aan de gemeente Harlingen, Wetterskip Fryslân, provincie Fryslân, FUMO en de Nederlandse Emissie Autoriteit;
  • Het zorgdragen voor de compliance voor de (milieu)vergunningen;
  • Het toezien op de uitvoering van de afgesproken veiligheidsvoorschriften, ondersteunen van controles en het schrijven van instructies naar aanleiding van de Omrin-brede KAWM beleid;
  • Het (laten) uitvoeren van RI&E, het opstellen van acties die hieruit volgen en het evalueren van deze acties;
  • De deelname aan werkgroepen voor verbeterprojecten en het creëren van uniformiteit op KAVM-gebied binnen de verschillende bedrijfsonderdelen van Omrin;
  • Het zorgdragen voor audits voor deze locatie: het onderhouden het KAVM-managementsysteem binnen de REC. Dit KAVM-managementsysteem is gecertificeerd voor de normen ISO-9001, ISO-14001 en OHSAS-18001;
  • Het actief deelnemen aan (MT-)overleggen;
  • Het coördineren van de BHV organisatie;

Wat breng je mee?

  • Hbo werk- en denkniveau, in een relevante studierichting, zoals milieukunde, veiligheidskunde, chemie of vergelijkbaar;
  • Minimaal 5 jaar relevante kennis van en ervaring met wet- & regelgeving op gebied van milieu/energie en veiligheid. Ervaring met luchtemissies is een pre.
  • Ervaring met contact met bevoegd gezag;
  • Een goede dosis organisatiesensitiviteit en natuurlijk overwicht;
  • Analytisch inzicht en een pragmatische instelling als een situatie daarom vraagt;
  • Goede communicatievaardigheden en je krijgt mensen mee.

Dit hebben we voor jou:

  • Een bruto maandsalaris tussen € 4.343,00 en € 6.105,00 bruto per maand, conform schaal K van de cao Grondstoffen, Energie en Omgeving – Services;
  • Een persoonlijk arbeidsvoorwaardenbudget van 13,44% en een resultaatafhankelijke uitkering;
  • De functie is voor 32 – 40 uur per week;
  • Korting op je sport abonnement.

Solliciteren?

De selectieprocedure van deze vacature gaat via Hunter Select. Je kan solliciteren door je cv en motivatie per e-mail te sturen naar Hunter Select t.a.v. Clarice M. Rozema, c.m.rozema@hunterselect.nl. Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Clarice Rozema via 050-3115882.

Zo gaat het in zijn werk

Stap 1

Solliciteren

Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van ons waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.

Stap 2

Selectie

Onze medewerkers lezen jouw motivatie en kijken naar je ervaringen op je cv. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Ook kijken ze of jouw opleiding en eventuele werkervaring aansluit op de functie. We doen dit altijd zorgvuldig en je krijgt dan ook altijd een reactie op je sollicitatie!

Stap 3

Gesprek

Afhankelijk van de vorige stap, word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met onze HR adviseur en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen.

Stap 4

Contract

Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen, zowel voor jou als voor ons,  volgt er een aanbieding. Onze HR adviseur maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt. Daarna volgt er een persoonlijke introductie om goed wegwijs te worden in de systemen die voor jou als medewerker het werken bij Omrin makkelijk maakt! Met jou halen we alles eruit!

Stap 5

Onboarding

Welkom bij Omrin. Dank dat je mee wilt werken aan een schone en duurzame wereld. Omrin is een groot bedrijf. Naast de persoonlijke onboarding hebben we een introductiedag waarbij je het Omrin concept leert en ook veel locaties zult bezoeken. Het leuke is dat je dit doet met nieuwe collega’s.